清华大学总裁班，企业需要让自身的使命传递到产品与服务中，能够让公司的组织成员从命使出发，确定好每一项务任都如何让能世界变得更加美好，最重要的是如何能够更好的帮助顾客，还有一点就是如何能够动推区社健康的发展。这些都是企业要传递的使命感，也是企业给组织带来的方向与动力。
      清华大学总裁班，企业的发展要以人为中心点，学会利他共生，达到科技向善这些都镶嵌在企业的使命之中是，这个企业的商业所释放的价值，一定会是在社会价值创造中褶褶生辉的。使命感是有企业的文化组成的，一切以人为出发点考虑，以人为本就最根本的使命感。
      清华大学总裁班，组织成员之间的相互协调互助互帮，这就是简单的协同合作可能比自己单干会增效不少，每个人都有优点，有优点的同时相对来说就会存在缺点。以人为中心，利他共生，科技向善就能传统企业的价值，顾客就能在使用产品和服务中感受到企业的特别之处。